Estudiar la asociación entre calidad de vida, burnout y empatía, en profesionales de salud en formación especializada.

Estudio Observacional Analítico de Corte Transversal, de carácter multicéntrico (3 centros urbanos y 1 hospital provincial). Incluimos Profesionales en formación, de cualquier especialidad y año de residencia, de centros participantes, entre 01/03/2017 y 01/10/2018 y que aceptaron participar. Excluimos sujetos con cumplimentación de las herramientas de medición (Cuestionario SF-36, Maslach Burnout Inventory-MBI y Escala Médica de Empatía de Jefferson-EMEJ) <50%. Las herramientas fueron autocumplimentadas en físico o digital.  Realizamos análisis bivariante con pruebas de T-Student, Wilcoxon y Coeficiente de Correlación de Spearman para comparar grupos; y análisis multivariante (Regresión Lineal Múltiple) para controlar factores confusores. Utilizamos Stata-V11.1. Estudio aprobado por el Comité de Ética de Investigación Clínica correspondiente.

Obtuvimos una tasa de respuesta del 58% y un tamaño muestral de 85. En la EMEJ, encontramos mayor empatía en residentes españoles comparado con extranjeros (125.4vs116.4, p<0,01) y mayor empatía entre residentes aprendices comparados con expertos (125.6vs117.7, p<0,01). Dominios de Calidad de vida, como funcionamiento físico, rol físico, ausencia de dolor corporal y autopercepción de la salud general, mostraron correlación positiva y significativa, aunque escasa/débil con mayor empatía (Rho<0.28, p<0.05). La RLM encontró menor empatía en residentes extranjeros (-9.6 puntos en EMEJ, p<0.001, IC95%:-13.9,-5.3) y en residentes con mayor despersonalización (-0.65 en EMEJ con cada punto de incremento de despersonalización p<0.01, IC95%:-1.1,-0.21); y más empatía en residentes con mayor realización personal (+0.4 en EMEJ con cada punto de incremento de realización personal p=0.01, IC95%:0.1-0.7).

Estudios preliminares describen múltiples variables que influyen en la empatía de residentes en formación, en nuestros datos, solo el hecho de ser extranjero y componentes de un síndrome de burnout como mayor despersonalización y menor realización personal se asociaron significativamente con menor empatía en este colectivo.